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现在就业除了你有拿得出的专业知识外,还与你对社会适应能力、对工作的责任性、做人处事等诸多因素都有关。
首先还是要学好专业知识
如果以后想好找工作,改变自己的未来,就要有拿出手的专业知识、技能。
二本大学生,绝不能认为上了二本大学就心存悲观,人生无望的样子。只要在学校努力学到了技能,走出校门大胆地发挥才能,同样会获得跟其他大学生一样的报酬。
第二、相信自己
相信自己就是对自己有信心,对自己有希望、有目标。用积极的行动找工作,并对找工作报有强烈的热情。
找工作给自己一个合理的评判,自己能干什么,能干到什么样程度?为自己定个目标,在无论干什么事情,遇到什么样的困难,都要愿意努力干好。
只有始终对自己充满自信,始终抱着努力干好自己的事情,相信自己二本的选择,最后同样通过工作,得到自己想要的生活。
第三、学会为人处事
进入社会工作,你必须能融入社会,适应社会的环境,才能更好地得到别人的帮助和支持。
感谢悟空问答邀请,本来不想回答,那也得回答。因为此类问题,其实我回答不少了。
再回答新意已经没有了。但是硬着头皮回答吧。
先介绍自己,我99年考入电子科大。后在交通大学读研,学的是电子。老屌丝一个,对就业和考大学有一定的关注和研究。
首先先说我的观点,非211都算二本,本文中的二本都指非211,非双一流。
当然非211也分很多层次,比如好一点的河南大学,燕山大学,湘潭大学,南京邮电大学,以及比较差的齐齐哈尔大学,巢湖学院这类。。。这个和211分清北西藏大学一样,方差很大。
和211比,二本肯定不好找工作。这个不用去疑问,也不要去质疑,当然更不能田忌赛马。
你不能拿南京邮电大学的计算机去拼西电的材料。
为何二本不好找工作,因为人才太多了,211/985都人满为患了。所以就一刀切了,非211不要。
好不好找工作,不是看学校,是看人本身的能力。
即使你是清华的,也要面试,能力不行,也得滚蛋。
差别就是,清华面试的机会,比你多。
我比你好点,一本毕业,大学算是还好吧!连续三次得过奖学金。
校招的时候,还是没有找到合适的工作。
毕业之后,找了快一个月找到了一份感兴趣的工作,现在两年多了,工资也有九千多。
这个工资算一般吧!比上不足比下有余。
养活自己可以,但买房买车彩礼一窝的全部压在我身上,人都快压死了,整天想着赚钱。
和我同毕业的老表,去年结了二十万,注意年底结了二十万现金,而不是一年赚了二十万。
他的工作虽然很辛苦,长期加班,但是一年到头赚到了钱啊!
感谢邀请。
这个问题我们应该区别一下“好找工作”与“找好工作”。工作有好有坏,薪酬高环境好的工作是好工作,中等工作包括薪酬高环境不好和薪酬不高环境好,薪酬不高环境不好是最差的工作。当然工作好坏还应该包括发展前景。对于任何学校的毕业生来说,找好工作与找到工作的难度的都是不一样的。
一、二本应届毕业生就业不低。平均来看,二本学校毕业生的就业率并不太低。大部分二本学校官方给出的就业率都超过90%。有人说这个数字肯定有水份,实际就业率绝对没有这么高。就算是学校给出的统计数字有些出入,那么就以身边实际发生的事来分析,生活中有多少二本毕业生毕业后长期在家找不到工作的?生活中不是经常有人说某某家的孩子上完学找不到工作吗?可是你只知道这孩子上完学了,你可不知道这孩子是怎么上学的,该拿的毕业证、学位证有吗?该掌握的知识热能会不会呢?这样的二本生的确有,但绝对是少数,而且找不到工作的学生,其实个人存在的问题很多,也并不完全是学校的原因。因个人原因找不到工作,不能怪学校是二本,更不能把学校的普通当成个人平庸无能的借口。
二、二本应届毕业生就业质量不高。这一点不需要太多分析,很多企业特别是大型企业,在招聘时会以211、985为门槛。 二本生想拿到大城市大型企业的薪酬高环境好的offer确实非常不容易。这一点,也需要二本应届毕业生在就业时认清形势,适当降低就业期望值,先就业,再发展。只要个人有能力,发展不怕起点低。
通过上面两点,我们不难看出:二本应届毕业生“好找工作”,但“找到好的工作”不容易。
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这种问题问的太幼稚了,总觉得是在开玩笑,但是还是想跟你回答一下。我们很多人的努力程度还没有达到拼学校和拼专业得程度!我们不可否认的是好学校的毕业生呢,他确实是相对会找好找工作一点,但并不说二本毕业的学生,他就不好找工作,那很多时候我们可以去看一下,真正连工作都找不到的人,都是些什么样的人。能够在工作中体现这种敢闯敢充啊,同事这个人还比较踏实的,那这部分人呢,即使他是一个高职院校毕业的有学生,他依然能够有比较好的这种工作,即使是自己创业。
对于二本毕业的这个学生来讲呢,虽然社会对他的宽容度尤其是像一些好的单位,在应聘的时候,面试的机会不是太多,但并不是意味着我们就没有这种机会,比如我们可以重点私企,那这些企业能更多的是关注你的个人的能力,也就是说呢,只要你各方面的综合素质和专业素质能力比较强的话,那么这些企业呢,仍然是愿意录用你这样的,即使你是二本学校毕业的,再换一种话说,一个985学校毕业的一个学生,专业能力非常差。而你是二本学校毕业的,但你综合素质能力非常强,同时专业能力也非常强,请问如果你是一个私营企业的总经理的话,你会招聘哪个学生呢?
我们找工作呢,一种是找我们专业相关的,那这种可能对我们专业的发展前景有非常大的关系,专业不好呢,确实不好就业。但是还有一种,我们可以在大学里面锻炼一种综合素质能力,那么只要我们的综合素质能力非常强,那你就可以找到工作。
所以不论是二本的学校还是北京大学找不到工作的毕业生,多数都同你的专业和学校无关,我敢说连工作都找不到的人,他的努力程度根本没有达到拼学校或者拼专业的程度。更多的是你本身这种就业或者综合素质能力本身就不强。
谢谢邀请。本人在一所211高校做人事人才工作,对二本大学学生的就业并不是很了解。但因为经常参加各地招聘会,与不少用人单位交流过。我个人认为,二本大学的学生找工作,还是取决于个人:
第一,立足于本区域和本领域,比如在大学所在省市,或者进入学校侧重的领域,可以把目标定位在三四线城市。比如说医学院毕业生,可以选择县级医院、社区医院等,师范院校,可以选择县一级的中小学甚至民办学校。
第二,专业很重要。一些二本学校或者专科学校有一些特别的专业,比如说有的高校有幼教专业,说实话,这个专业也就是辛苦一点,但就业是一点问题都没有。还有航海、港口电气这样的专业,大二就被用人单位抢光了。另外,就是千万别选那种没技术含量的专业,比如企业管理、市场营销。
第三,有实习经历。很多用人单位并不太关注学生的成绩,只要不挂科就行。但他们很欢迎有一定行业经历的。所以,如果是二本大学生,多花一些精力做实习、做兼职很重要。一些大学会安排大四学生提前到企业工作,一定要把握机会,多学一些东西。在面试时你的这些经历会从言语中自然流露出来。
第四,如果以上两点都达不到,那最好就是去大城市闯荡,选择好一个朝阳行业,哪怕从底层做起也可以。比如,选择一个新媒体公司做一段时间运营,这些公司是不会对学校有要求的。要么就去做销售。千万不要做那种拿死工资,没有任何提高的工作,比如富士康一类的公司。
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